HR Head / Junior HR Manager
Bergabunglah dengan PT Uniplastindo Interbuana, perusahaan yang dinamis dan berkembang di Cikarang Selatan, sebagai HR Head / Junior HR Manager. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk memimpin dan membentuk fungsi sumber daya manusia dalam lingkungan yang mendukung dan progresif. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.
Di PT Uniplastindo Interbuana, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan inovatif. Sebagai bagian dari tim kami, Anda akan bekerja dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi dengan baik. Anda akan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak, termasuk SAP SuccessFactors, untuk mengelola data karyawan dan proses rekrutmen.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari perekrutan hingga onboarding.
- Mengembangkan dan menerapkan kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
- Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk evaluasi kinerja, pelatihan, dan pengembangan karir.
- Bekerja dengan manajer untuk memastikan bahwa kebutuhan sumber daya manusia departemen terpenuhi.
- Mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan, termasuk asuransi dan perencanaan pensiun.
- Melakukan survei kepuasan karyawan dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.
- Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, termasuk agen rekrutmen dan penyedia layanan sumber daya manusia.
- Memimpin tim HR dengan menyediakan bimbingan dan pengembangan karir bagi anggota tim.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1/S2 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang HR, dengan setidaknya 1 tahun di posisi manajemen.
- Pengalaman dengan SAP SuccessFactors atau perangkat lunak HR lainnya adalah nilai tambah.
- Memiliki sertifikasi SHRM-CP atau sertifikasi HR lainnya adalah nilai tambah.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk memprioritaskan tugas.
- Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.
- Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai budaya dan latar belakang karyawan.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang